养老金确实跟工龄存在一定的关系，同等条件下，工龄越长，养老金待遇也会越高一些。尤其是对于养老保险缴费基数不高的人来说，工龄的影响就更大了。
此外，对于一些参加工作时间早，在养老保险制度推出以前拥有连续性工龄，存在视同缴费年限的人来说，还会额外多了一份过渡性养老金待遇，这就有利于提升养老金的整体水平。
而对于没有工龄的灵活就业人员来说，工龄也可以理解为养老保险缴费年限，一般来说，选择较长的缴费年限，要比选择较高的缴费档次，性价比会更高一些，毕竟缴费档次越高，成本越高，进入到统筹账户的钱也会更多。
因此，个人建议保持相对较长的养老保险缴费年限，在条件允许的情况下，能增加养老保险缴费水平，这是有利于养老金待遇的提升的。